Kepemimpinan publik adalah kemampuan seseorang untuk memengaruhi, mengarahkan, dan menggerakkan individu atau kelompok dalam organisasi publik guna mencapai tujuan yang berorientasi pada kepentingan masyarakat. Kepemimpinan publik tidak hanya menekankan pencapaian tujuan organisasi, tetapi juga mengedepankan nilai-nilai pelayanan, akuntabilitas, transparansi, integritas, dan tanggung jawab sosial dalam setiap proses pengambilan keputusan serta pelaksanaan kebijakan publik.